面對學子就業(yè)難問題，專家認為，有效的就業(yè)指導以及完善的就業(yè)保障制度等，能夠為畢業(yè)生帶來更多的就業(yè)機會以及更寬廣的就業(yè)平臺，終提升畢業(yè)生的求職成功率。

萬通學子，雷克薩斯員工——劉少峰

        不過現(xiàn)實情況中，部分院校的就業(yè)保障政策并不完善，各項就業(yè)服務也執(zhí)行得不夠徹底。基于此，就業(yè)部門、教育部門都相繼要求高校要切實做好畢業(yè)生就業(yè)指導和服務，以提升學子的就業(yè)能力。作為國內(nèi)汽車教育的領(lǐng)頭羊，萬通汽車教育除了注重自身教育品質(zhì)外，也十分重視學生的就業(yè)工作。為了全面確保萬通學子能夠順利畢業(yè)、滿意就業(yè)，學校特設了創(chuàng)就業(yè)指導中心，對所有萬通畢業(yè)生提供全程跟蹤的就業(yè)服務，并且，學校高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷創(chuàng)新工作思路，強化就業(yè)指導思想，旨在為學子構(gòu)建“全員化、全程化、專業(yè)化、信息化”的學生就業(yè)指導服務體系，全面提高畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量。

央視慕名采訪創(chuàng)就業(yè)指導中心領(lǐng)導

        而為了給學生提供更多的就業(yè)機會，學校也積極與全國各地政府就業(yè)指導機構(gòu)、人才市場密切聯(lián)系，全面打通畢業(yè)生的就業(yè)渠道，并定期舉辦大型人才交流會、校園專場招聘會，讓學生足不出戶就能獲得大量經(jīng)過細致篩選的安全招聘信息，輕松實現(xiàn)就業(yè)。此外，為了提升同學們的就業(yè)力，讓萬通學子成為企業(yè)青睞的復合型人才類型，學校在舉辦各類人才交流活動的同時，也為學子打造了一整套完整的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)指導課程，讓學生養(yǎng)成良好的職業(yè)規(guī)劃意識、樹立健康的就業(yè)心態(tài)、并且培養(yǎng)出良好的職業(yè)修為，從而大大提高畢業(yè)生的求職成功率，讓學子畢業(yè)后能夠迅速找到理想工作，順利完成由學生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。
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